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赤峰部件公司—— 擦亮清廉底色 引发实干动能

??为深刻贯彻全面从严治党要求 ,扎

??为深刻贯彻全面从严治党要求 ,扎实推动“沉德、沉勤、沉廉”清廉建设 ,赤峰部件公司党委、纪委将清廉文化建设与党史进建教育、正确政绩观教育、风格能力提升缜密结合 ,以德为先、以勤为径、以廉为底 ,发展了一系列特色鲜明、实效凸起的主题活动。

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??以“沉德”铸魂

??夯实思想根基 ,修养清风正气

??赤峰部件公司党委始终将梦想信想教育作为“沉德”之首 ,疏导党员干部明大德、守公德、严私德。进杏装赓续红色荣光书写青春担任”知识较量 ,18支行列同台竞技 ,以赛促学 ,疏导宽大职工出格是青年骨干在比学赶超中厚植爱党爱国情怀 ,凝聚起崇德向善、见贤思齐的青春力量。组织党员干部赴徂徕山抗日武装起义留想馆发展红色教育 ,通过瞻仰义士陵寝、沉温入党誓词 ,疏导党员干部在怀想先烈中感悟“对党忠诚、不负人民”的大德 ,坚定梦想信想 ,传承红色基因。约请省委党校教授来公司讲授设置和践行正确政绩观专题党课 ,深刻阐释“为民造福是最大政绩”的主题要义 ,疏导党员干部摒弃急功近利的“形象工程” ,从思想源头上校准“沉德”坐标。

??以“沉勤”赋能

??磨炼过硬风格 ,强化履职担任

??赤峰部件公司将“沉勤”落实到“抓实抓细强风格”专项行动中 ,力戒空谈 ,崇尚实干 ,激励干部员工履职尽责、担任作为。下发《抓实抓细强风格提质提效促经营磨炼干部员工履职担任能力专项行动规划》 ,发展为期半年的风格整治 ,要求每位治理、技术、工程人员必须查摆至少一项具体工作中的“不细不实”之处 ,成立“真实详细”的动态问题清单 ,尝试销号治理 ,坚定纠正“沉部署轻落实、精表表缺轻微”等风格误差。职能部室组建“一线助扶幼组” ,下沉车间解决设备故障、工艺难题等痛点 ,将“勤勉求实”的工作风格贯通于服务一线全过程。各级党员干部带头认领“揭榜挂帅”攻坚项目 ,在技术攻关、降本增效中勇挑沉担 ,以现尝试动诠释“沉勤”内涵。

??以“沉廉”守底

??美满监督机造 ,筑牢清廉防线

??赤峰部件公司对峙严管厚爱 ,把“沉廉”要求贯通于经营治理和干部行列建设全过程 ,营造风清气正的政治生态。进行党风廉政建设责任书签约典礼 ,公司党委与各支部、各部门签定责任书 ,层层压实全面从严治党主体责任 ,明确要求党员干部以“沉德”立身、“沉勤”履职、“沉廉”守底 ,慎独慎微慎始慎终 ,扛牢“一岗双责”。在“抓实抓细强风格”专项行动规划中 ,明确提出风险防控“系统化” ,以造度为先导、以流程为载体 ,聚焦采购招标、成本核算等沉点领域发展风险研判和预警 ,构建“风格+业务”双督导机造 ,不仅查工作进度 ,更查风格是否清廉、是否求实 ,对推动不力的责任人进行约谈 ,抓早抓幼 ,防微杜渐。美满干部提拔查核系统 ,将“实细”风格阐发、清廉自律情况纳入年度查核沉要内容 ,对清廉方面存在问题的实杏装一票否决” ,鲜明设置“德才兼备、以德为先”的选人用人导向 ,激励干部清正清廉、勤政有为。

??近期发展的系列活动与专项行动 ,是赤峰部件公司党委一体推动“沉德、沉勤、沉廉”清廉建设的有力抓手与活泼实际。通过思想铸魂、风格赋能、监督守底 ,公司高低崇德尚廉、实干担任的氛围日益浓密 ,干事创业的精气神得到有效提振。下一步 ,赤峰部件公司将持续坚韧深入建设成就 ,将“德勤廉”要求融入日常、抓在时时 ,以清正之风护航企业高质量发展。

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